9月26日，山东省菏泽市鄄城县检察院党组成员、副检察长田森一行4人组织到即墨区院学习交流绩效考核工作，特别是针对检察辅助人员和行政人员的业绩考评办法。  
      座谈会期间，青岛市即墨区检察院党组副书记、副检察长何义山重点介绍了即墨区院基本概况以及院绩效考核总体情况。双方就绩效考核办法进行了讨论、交换了意见，就人员的分类管理、岗位设置等工作中的亮点、难点、堵点等一一进行解析并相互学习工作经验。
      为了更直观感受检察官、检察官助理、书记员考评办法如何系统化自动化的呈现，鄄城县检察院检察业务管理部工作人员直接下到科室，现场参观学习业绩考评系统各种具体流程的操作演示。即墨区检察院检察业务管理部干警从考评委员会角度演示了考评活动的新增、计算以及公布；从检察官等填录人员角度演示了考评指标的自动抓取的规则以及人工填录指标具体流程、注意事项等。
      此外，双方还详细探讨了三类人员业绩考评的指标设定、与考评系统开发公司的沟通交流方式等。田森副检察长表示：此行收获颇丰，即墨区检察院三类人员绩效考核办法规范、实用，回鄄后将好好地消化吸收，希望有机会在更多领域交流学习，更好推动检察工作提质增效。